Unternehmen für Familie

VORWORT VORWORT FAMILIENFREUNDLICHKEIT WIRD IMMER WICHTIGER! Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist heute wichtiger denn je. Die Unternehmen suchen Fachkräfte und die Familien sind selbstbewusster geworden. Eltern wollen heutzutage beides: Familie und Beruf. Wir merken im Laufe der Jahre, dass immer mehr Arbeit- geber die Familien durch Flexibilität, Verständnis und Information dabei unterstützen wollen. Die Aufgabe der Jury, die Gewinnerunternehmen festzulegen, wird daher von Mal zu Mal anspruchsvoller. Das Motto des diesjährigen Landeswettbewerbs lautete „Karriere mit Familie“. Und die Unternehmen zeigten uns mit ihren Bewerbungen, dass beides funktionieren kann. Es gibt zunehmend mehr Führungskräfte, die Elternzeit nehmen, mehrere Kinder großziehen und in Teilzeit und Homeoffice arbeiten können. Dass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ebenfalls von den Führungskräften gelebt werden kann, ist ein sehr gutes Zeichen. Wenn Vereinbarkeit von Unternehmensfüh- rungen und Führungskräften vorgelebt wird, tragen sie vermehrt dazu bei, dass sich das Klima im Betrieb verändert und Vereinbarkeitsmodelle immer sichtbarer werden. Auf den folgenden Seiten erfahren Sie mehr über den Landeswettbewerb, über die Gewinnerunternehmen, die Begründungen der Jury und die einzelnen Maßnahmen, die für ein gutes Vereinbarkeitsklima sorgen. Unser Anliegen ist es, gute Beispiele bekannter zu machen. Nachmachen ist hier ausdrücklich erwünscht! DIE WETTBEWERBSAUSRICHTER •• Berliner Beirat für Familienfragen •• DGB Bezirk Berlin-Brandenburg •• Handwerkskammer Berlin •• IHK Berlin •• Unternehmensverbände Berlin-Brandenburg 5